Weiterbildungstüren öffnen
In diesem Projekt sollten bisher weiterbildungsdefensive Unternehmen durch verschiedene, innovative und pfiffige Anspracheformen für dieses Thema aufgeschlossen werden, es sollten die betrieblichen Probleme erfasst und in zielgenauen Qualifizierungen einer Lösung zugeführt werden.
Hier wurde in einer konzertierten Aktion von verschiedenen Interessengruppen – Bildungsanbietern, Unternehmerverbänden und weiterbildungsoffensiven Unternehmen - ein branchenneutrales Instrument geschaffen, das weiterbildungsdefensive Unternehmen für Weiterbildung sensibilisiert, indem die Notwendigkeit von Weiterbildung an konkreten Beispielen verdeutlicht wurde.
Unterstützung wurde durch weiterbildungsaktive Unternehmen gegeben, die als positive Modelle fungierten und die die Sensibilisierung der defensiven Unternehmen nachhaltig vorantreiben sollten.
Zur Zielerreichung haben sich 9 Bildungseinrichtungen, die dem BOW angeschlossen sind, zusammengeschlossen, um diese Aufgabe gemeinsam anzugehen. Die Gesamtkoordination lag beim BOW.
Projektpartner der FHM bei diesem Modellprojekt waren die Unternehmen Arreda GmbH aus Bünde sowie Reitz Ventilatoren GmbH & Co.KG aus Höxter.
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Bitte nehmen Sie bei Interesse Kontakt mit uns auf.
